就職に役立つパソコン資格を取得しよう！

パソコンの基本操作ができることは重要か？

ハローワーク・就職情報誌・ネット求人等で、採用条件で必要な資格に、「パソコン（エクセル・ワード）の基本操作ができる人」と記載されている求人を見かけることがあります。

基本操作ができるかどうか判断の範囲は、基本的に会社側の面接官の裁量次第です。

パソコンで文書作成ができる程度でもよろしいかと思います。

要するに、少し基本操作ができれば自己判断で「基本操作ができます」と面接時、誇張気味（見栄を張る）に話しても良いでしょう。

求人を応募する側の会社でパソコンの実技試験があれば、基本操作ができるか否かは一目瞭然です。

しかし、一般的な会社ではパソコンの実技試験なんて実施していないのが実情です。

だから、面接時に誇張気味に話しても表情に出さなければプラスに働くことになるでしょう。

しかし、無事に採用されて仕事を与えられた場合に、基本操作ができなかった場合は自分自身が困ることになります。

そういう点を踏まえると資格を取得して求人に応募した方が自信をもって面接に臨むことができるのです。

資格取得したのにパソコンの知識が必要な場合

例えば、転職の為にケアマネジャーの資格を苦労して取得したとしましょう。

しかし、この資格だけで会社に採用されるとは限りません。

ケアマネージャーの資格を取得したとしても、実際の仕事は書類作成という事務等も兼ねているので採用する側としては即戦力には最低限のパソコンの知識は持ってて欲しいと希望している会社も多いのです。

なぜなら、最近に至っては書類のひな形を手書きで作成するのではなく、パソコンでひな形を作成するからです。

そういう経緯で、（ケアマネージャー）採用のための面接時にはパソコン基本操作ができるかどうか聞かれることがあるのです。

その時に自信がないと「できる」とは返答しづらいでしょう。

反射的に「できません」と返答するのが通常の人間です。

新卒及び育成目的であれば別問題ですが、それ以外は「できません」と返答した時点でほぼ不採用確定です。

苦労してケアマネージャーの資格を取得してもパソコンの基本操作ができなかったために、不採用になる不幸な例なのです。

会社に採用されるために、パソコンの知識を習得しケアマネージャーの仕事を目指すかそれとも諦めるかを考えざるを得ません。

通常は、苦労して取得したケアマネージャーの資格を無駄にしないようにパソコンの基本操作の知識の習得に挑戦するでしょう。

なぜなら、自分の目指したい仕事に就くことが可能になるからです。

以上のように極端な例を取り上げてみました。

パソコンの基本操作の知識の習得は重要です。

事務職系に就職・転職希望であれば、パソコンの基本操作の知識の習得を目指しましょう。

その後、パソコンの資格取得に挑戦して就職するのに有利な体制を整えるともっと良いかと思います。

パソコンの資格取得の前に基本操作タッチタイピング

パソコンで文字を打ちたい時はキーボードを使用します。

だから、パソコンの資格取得の前にタッチタイピングができるようにならないといけません。

なぜなら、文字を素早く打てなければパソコンの資格の取得にとって大きな壁になるからです。

そのタッチタイピングは文字を素早く打つことができ、時間を短縮できる有効な手段なのです。

それほど、タッチタイピングはパソコンの資格を取得するためには重要なのです。

そのタッチタイピングは、キーボードのホームポジションと呼ばれる場所に指を載せてキーボードを自由自在に操作して文字を打ちます。

どの指でどのキーを打つかは、数字を打つ以外は決まっています。

数字の場合は、どの指で打つかはテキスト（教材）等によっても若干違いが出てきます。

そして、タッチタイピングができるようになった後、自分が挑戦したい資格のテキスト（教材）を購入して勉強しましょう。

しかし、タッチタイピングができるようになったとしても独学で資格の取得ができるかどうか心配な方もいらっしゃるかと思います。

パソコン教室ならアビバ

そういう方は、パソコンのタイピング等、基礎からしっかりと勉強して就職・転職するためのパソコン教室アビバがお薦めです。

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事務職系の就職・転職を目指すのであれば、ワード・エクセルの講座を受講すれば採用される確率も高くなります。

特にワード又はエクセルの1級の資格を取得すれば、求職者の方が有利になり自分好みの会社を選択できること間違いなしです。

最低でもワード又はエクセルの2・3級の資格だけでも取得すれば、事務職系の就職・転職には大きな財産になること間違いありません。

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